Verwandeln Sie Ihre Finanzanalyse-Karriere
Erlernen Sie praxiserprobte Bewertungstechniken, die Ihre beruflichen Aussichten revolutionieren und Ihnen zu messbaren Karriereerfolgen verhelfen
Echte Transformationen unserer Teilnehmer
Sehen Sie, wie unsere Absolventen ihre Karrieren durch fundierte Bewertungstechniken und praktische Anwendungen transformiert haben
Sarah Müller
Senior Finanzanalystin
Von Junior-Analytikerin zur Abteilungsleiterin
Arbeitete mit grundlegenden Excel-Modellen und fühlte sich bei komplexen Bewertungen unsicher. Ihre Analysen wurden oft übersehen oder korrigiert.
Leitet jetzt ein Team von acht Analysten und entwickelt die Bewertungsstandards für ihr Unternehmen. Ihre DCF-Modelle gelten als Goldstandard in der Abteilung.
Michael Weber
Investment Manager
Von unsicheren Schätzungen zu präzisen Bewertungen
Verließ sich hauptsächlich auf externe Berichte und hatte Schwierigkeiten, eigene Bewertungsmodelle zu erstellen. Investitionsentscheidungen basierten oft auf Bauchgefühl.
Entwickelt eigenständig komplexe Bewertungsmodelle und führt Due-Diligence-Prozesse. Seine Investitionsempfehlungen haben eine Trefferquote von 91%.
Anna Schneider
Selbständige Beraterin
Von Angestellter zur gefragten Expertin
Arbeitete als Controllerin mit begrenzten Aufstiegschancen. Träumte von der Selbständigkeit, aber fehlte das Vertrauen in ihre Bewertungskompetenzen.
Führt ihre eigene Beratung mit Fokus auf Unternehmensbewertungen. Betreut Mandanten von Start-ups bis zu mittelständischen Unternehmen mit komplexen Bewertungsanforderungen.
Ihre Karriereergebnisse nach dem Programm
Basierend auf unseren Absolventendaten der letzten zwei Jahre - messbare Ergebnisse, die Ihre Investition rechtfertigen
Gehaltsentwicklung
Durchschnittlich 47% höhere Vergütung innerhalb von 24 Monaten nach Programmabschluss. Viele Absolventen berichten von Beförderungen zu Senior-Positionen mit entsprechenden Gehaltssprüngen.
Fachliche Anerkennung
Werden Sie zum internen Experten für Bewertungsfragen. 89% unserer Absolventen leiten innerhalb von 18 Monaten wichtige Bewertungsprojekte oder beraten andere Abteilungen.
Karrierewechsel-Erfolg
Für Quereinsteiger: 82% schaffen erfolgreich den Wechsel in die Finanzanalyse oder erweitern ihre Rolle um Bewertungskompetenzen. Viele wechseln zu renommierten Beratungen oder Investmentgesellschaften.